Возникла проблема? Позвоните БЕСПЛАТНО юристу:
8 800 350-73-59 - Все регионы;

Договор несет функцию оформления отношений между двумя сторонами, где один является заказчиком, а другой – исполнителем. Данный контракт несет скорее гражданско-правовой характер, нежели трудовой. Такой документ может быть устным согласием, если сторонами являются физические лица и, если сумма сделки невелика. Но если сумма сделки превышает десять тысяч рублей, либо если согласие осуществляется между юридическим и физическим лицом, в этом случае согласие подряда должен быть оформлен письменно. Гражданский Кодекс уделил договору подряда целую главу. Его часто применяют и физические лица, и организации. 

Договор подряда с физическим лицом на оказание услуг образец 2016 

Чем же отличается подрядный контракт с физическим лицом (ФЛ) от трудового соглашения? Различия в том, что в нем не прописаны условия о трудовом порядке и социальных гарантиях, а физическое лицо выполняет конкретный труд.  Нет нужды вести табель учета времени, нет ограничений и в размере оплаты, а результат работ принимается строго по акту приемки, а оплата производится в размере, ранее оговоренном сторонами. 

И хотя образец типового Договора подряда с ФЛ 2016 года можно без труда скачать в интернете, однако в предложенных образцах могут не оказаться интересующие вас моменты, и для составления более сложного контракта подряда, возможно, придется прибегнуть к помощи специалиста. Но не спешите отказываться от попытки составить нужный именно вам вариант контракта самостоятельно, ведь преимуществом для вас будет усмотрение вами нужных факторов и условий, обязательств и отношений с подрядчиком, как в запланированном порядке, так и в случае непредвиденных обстоятельств. 

Что такое, как составить? 

Договор подряда с физическим лицом – это письменное документально оформленное соглашение между двумя сторонами, одна из которых в качестве исполнителя/подрядчика обязуется выполнить ремонтные либо строительные труды или оказать другие услуги для второй стороны (заказчика), где подрядчик ответственен за результат, а заказчик после принятия сделанной работы осуществляет оговоренную за нее оплату. 

В контракте подряда с физическим лицом на оказание услуг необходимо указать личные данные обеих сторон, согласно паспорту (Ф.И.О., данные паспорта, регистрация и место проживания), обязанности сторон, перечень дел, надо оказать, а также порядок и условия приемки и передачи услуг. Также могут быть внесены дополнительные условия, описание ответственности исполнителя за качество выполненного труда и порядок действий в случае изменения обстоятельств либо наступления форс-мажора. 

Договора подряда существенные условия 

Есть три существенных условия, которые следует обговорить и прописать в контракте с физическим лицом: 

  1. Предмет контракта. Текст договора подряда должен ясно описать вид выполняемой услуги, ее содержание и объем, а также ожидаемый результат и пути его достижения. Результатом может быть созданная с нуля вещь (пошитое пальто), обновление или улучшение уже имеющейся вещи (отремонтированный дом) или другой овеществленный результат (разработанная документация).
  2. Сроки. Согласно Законодательству, в ст. 708 ГК РФ, тут должны быть указаны конкретные сроки: начало и конец выполнения данной работы. При выполнении большого объема труда желательно установить промежуточные сроки, указывающие время окончания этапов трудовых действий.
  3. Стоимость работы. Должна быть указана оговоренная заранее фиксированная сумма, а также форма и порядок оплаты.
  4. Дополнительные условия. Это могут быть прописанные действия в случае отказа одной из сторон выполнять условия контракта. 

Следует учитывать, в случае необходимости, взыскание неустойки (штраф или пеня) является возможным лишь в том случае, когда такое условие прописано в договоре. Также можно предусмотреть возможности или условия досрочного расторжения контракта. 

Договор подряда на выполнение работ строительного характера 

Договор подряда с физическим лицом на выполнение строительных дел предусматривает, что в оговоренный срок подрядчик обязан построить здание либо выполнить другие работы, связанные со строительством, а заказчик обязуется создать работнику необходимые для этого условия, если это зависит от него, после всего - принять выполненный труд и выплатить подрядчику оговоренную в согласии цену. Здесь могут быть оговорены порядок поставки строительных материалов, порядок приемки работ, а также требования заказчика к качеству работы и ответственности сторон в случае нарушения договора. 

Виды документа договора подряда 

Гражданский Кодекс РФ предусматривает заключение нескольких договоров подряда с физическим лицом: 

  1. Бытовой – изготовленная вещь используется для личного потребления.
  2. Строительный – здесь речь, в основном, о сооружениях и зданиях; это может быть создание нового объекта или реконструкция уже существующего, сооружение трасс водо-, газо-, тепло- и энергоснабжения, а также монтажные, отделочные и другие определенные виды работы, имеющие отношение к строительству.
  3. На выполнение изыскательских и проектных дел – создание технической документации; обычно является предшественником последующего после его выполнения строительного подряда.
  4. Работы для нужд государства или муниципия – разновидность второго и третьего вида подрядных договоров, разница в том, что заказчик – муниципальный или государственный орган. 

Какие особенности соглашения для обеих сторон?

Качество сделанной работы должно соответствовать определенным условиям подрядного договора. Статья 722 Гражданского Кодекса РФ гласит, что гарантия качества результата работы, если это не описано в подрядном контракте, распространяется на все, что составляет результат работы.  

Договор подряда между физическими лицами на выполнение работ 

Пользоваться услугами частных лиц для выполнения определенных действий, конечно, намного дешевле, чем юридических лиц и ИП, которые сами же вам и предложат составить договор. Но если ваши обстоятельства сложились таким образом, что пришлось нанимать работника, - будь то знакомый, либо рекомендованный работник, либо вы его нашли по объявлению, - то лучше для вас заключить с ними письменный договор.  

Итак, контрактом является соглашение сторон о взаимных правах и обязательствах. Главная цель договора - получение исполнителем вознаграждения за законченную работу или за оказанные ему услуги, либо удовлетворение бытовых потребностей гражданина. При этом исполнитель может выбирать условия работы. 

Если вы хотите, подрабатывая, обезопасить себя контрактом, то ваш клиент будет являться заказчиком. ФЛ могут выступать в качестве заказчика или в качестве исполнителя (работника). Взыскание по договору подряда задолженности осуществляется на основании решения суда. Если между физическими лицами возник спор, то исковое заявление следует подавать в суд общей юрисдикции. 

Желаемый результат по окончанию работ: как указать в документе? 

О том, что предусмотренные договором работы/услуги (или их часть) выполнены физическим лицом, свидетельствует оформленный и утвержденный обеими сторонами акт приемки выполненных работ (оказанных услуг). В упомянутом документе должно быть указано содержание операции выполненной работы и измерители операции в денежном выражении. Подписанный акт говорит о завершении работ, о недостатках, которые подрядчик должен устранить, если таковые были выявлены при приемке работы.

Данные правила составления договоров действуют как в Москве, так и в Киеве, так и в Минске и в других городах соседних государств.

 

 

Прочитано 2893 раз
Скачать вложения: